XD

Mostrando las entradas con la etiqueta (CECyTEG). Mostrar todas las entradas
Mostrando las entradas con la etiqueta (CECyTEG). Mostrar todas las entradas

mayo 30, 2014

En CECYTEG se declararon en paro de brazos caídos

 


En CECYTEG se declararon en paro de brazos caídos


“Cínico”, no pierde su talento de mentir Ulises Pérez Figueroa, director General de CECyTE Guerrero. 


Trabajadores sindicalizados del CECyTEG plantel Chilapa se declararon en paro de brazos caídos.


exigen que no se les violente sus derechos laborales.


Nicasio de Jesús Chepe, corresponsal; Chilapa, Gro/ANG.- Trabajadores académicos del Centro de Estudios Científicos y Tecnológicos del estado de Guerrero (CECyTEG) plantel 02 de Chilapa se declararon en paro de brazos caídos, quienes exigen que no se les violente sus derechos sindicales.


Los trabajadores sindicalizados reclaman al director General de los CECyTEG, Ulises Pérez Figueroa quien no ha cumplido puntualmente los acuerdos del pliego petitorio que se le entregó de manera personal, quien se comprometió a darles solución favorable el pasado 27 de mayo del año en curso, del cual no cumplió.


Refieren los trabajadores protestantes que sus peticiones son sujetas y apegadas a derecho, quienes advierten que no van a permitir que se les imponga a personas de nuevo ingreso y que no se tome en cuenta a los trabajadores sindicalizados; también se les está imponiendo a gente comisionada con claves de otro plantel, ya que todo ello es violatorio a sus derechos laborales. 


Mencionan a Jovita Ángel Luna, quien sigue trabajando en el área administrativa, cuando su periodo de interinato ya culminó. María de Lourdes Vargas Navarrete y Juan Carlos Zepeda Hernández, ambas personas que ya concluyó también su estancia como comisionados, pero hasta el momento no han sido removidos, porque dicen que tienen el apoyo del director general, entre otros casos.


Finalmente los trabajadores sindicalizados advirtieron que en caso de que no sean atendidos, van a radicalizar sus acciones hasta lograr que se les respeten sus derechos laborales.